Capítulo 159 - Marcas e Pontos Acumulados
Tradutor: Lav
Editor: Seliniaki Ilikia
O Scepter fez uma pausa visivelmente quando ouviu a pergunta, já que provavelmente precisava checar com o Black Card antes de responder.
Depois de um tempo, disse: “Esquilo astuto, você está ficando mais inteligente e inteligente. Essa foi uma boa pergunta e eu vou responder agora. De acordo com a autoridade de um funcionário de nível dois, se você estiver investindo ou executando outras ações que requeiram trabalhadores contratados para desempenhar funções, a partir da escala do funcionário de nível dois, você poderá contratar um número de trabalhadores com base no valor investido. Para investimentos acima de 100.000 yuans e abaixo de um milhão, você tem permissão para contratar não mais do que cinco trabalhadores e esses salários de cinco trabalhadores não podem exceder 250.000 yuans por mês, ou 5.000 yuans por pessoa ”.
Então ele era outro tipo de roedor agora.
Shi Lei franziu a testa. Era incomum para ele receber tal informação específica, acostumado ao Black Card e ao Scepter, dando-lhe limitações obscuras e muitas vezes ambíguas.
"E quanto a investimentos acima de um milhão?"
"Marmota estúpida, eu já disse muitas vezes para não sonhar com coisas que você não pode alcançar no seu nível atual."
Shi Lei entendido. Ou que o nível dele era muito baixo ou que o Black Card não achava que ele poderia investir em projetos com mais de um milhão com base em seus ativos atuais. Talvez ele nem tivesse a capacidade de investir dentro da faixa de 100.000 a um milhão. Quanto aos investimentos em 100.000 yuan, o Scepter não mencionou e Shi Lei não pretendeu perguntar. Ele sabia que iria se envergonhar, já que tinha certeza de que era porque não tinha permissão para contratar ninguém.
Mas Shi Lei tinha algumas dúvidas em relação ao baixo salário de 5.000 yuan. Afinal, havia diferentes investimentos para empresas iniciantes em diferentes negócios, e os salários para o trabalho diferiam com base no tipo de negócio. Por exemplo, se ele fosse abrir um restaurante, o salário dos trabalhadores já estava definido. 5.000 yuan era obviamente muito alto. 3.000 yuan foi o suficiente. Mas e se ele fosse abrir uma empresa imobiliária? Para cada acordo que os agentes fizessem, a agência também receberia uma proporção adequada de comissão do negócio e esse era o lucro da agência. E como o agente de uma empresa imobiliária, eles também devem receber uma porcentagem da comissão. Então, os agentes geralmente não tinham um salário alto por causa disso. Mas como o empregador, se a porcentagem de dinheiro fosse maior que 5.000 yuan, você não poderia simplesmente não dar a eles, não é?
"O que você disse foi salário", começou Shi Lei. “E quanto a porcentagens ou bônus? Isso tem outras restrições?
“Que pessoa má! Quer se trate de percentagens ou bônus, isso significa que sua empresa tem lucros bastante elevados. Como você ganhou tanto lucro com investimentos, quer pagar porcentagens e bônus com o dinheiro do Black Card? ”
Shi Lei ficou sem fala. O Cetro não estava errado. As porcentagens e bônus foram construídos com base nos altos lucros e era ilógico para ele pagar com o dinheiro do Black Card.
“Por que você tem tantas perguntas?” O Cetro estava ficando impaciente.
Por sorte, Shi Lei não tinha outra pergunta e ele rapidamente sorriu. "Noble Sceptre, terminei de fazer minhas perguntas, então, por favor, continue."
"Isso é mais parecido com isso!" O Cetro disse orgulhosamente.
Ficou satisfeito com a atitude aparentemente humilde de Shi Lei.
“Quanto ao desempenho do funcionário de nível dois no nível um, após a avaliação, o nível de conclusão do funcionário do nível dois era de cem por cento. Houve três acordos eficientes e a nota final é setenta e seis, sendo cem a nota máxima. Desses três acordos, um pode ser trocado em uma quantia exata de dinheiro. Os outros dois não podem ser convertidos com precisão em dinheiro e serão uma chance para você ganhar um prêmio. Ao mesmo tempo, setenta e seis pontos, hmm, nada mal. Você superou minhas expectativas novamente. Com isso, você quebrou o recorde de todos os funcionários de nível um. Não seja muito orgulhoso e mantenha-se atualizado. Considerando que o empregado de nível dois alcançou setenta e seis pontos para o exame do nível um, e que o dinheiro para o nível um foi de 100.000 yuan, um ponto pode ser trocado em 1.000 yuan de fundos livres. Funcionário de nível dois, você deseja trocar os pontos em seus próprios fundos? ”
Shi Lei franziu a testa. O Cetro não disse isso quando subiu de nív Read more ...